5月6日，院党委理论学习中心组以“习近平总书记关于教育工作的重要论述以及全国教育大会精神”为专题在学院举行了集体学习扩大会。院长宋敏，院党委书记杜晓成、副书记邬明建，党委委员方德斌、李青原、汪涛、沈作霖、陈琦、罗睿，系(所)负责人罗知、张天顶、侯成琪、田玲、魏立佳、龚锋、黄敏学、潘红波、余江、范如国，党支部书记房超、陶厚永，以及行政办公室主任马亮、王芳、彭琼、周立超、李辛欣等参加了本次集体学习。

　　党委委员罗睿结合全国教育大会精神，作了题为“关于学院师资队伍建设的一些思考”的专题报告。学院发展要以“教师为本”还是“学生为本”?带着这样一个问题，罗睿带中心组成员们进入到习近平总书记讲话和相关文件精神学习，并提出了学院“师资队伍建设”这一重要话题。结合工作实际，罗睿向中心组成员深刻剖析了学院教师队伍的年龄结构、学历结构、职称结构、学缘结构、地缘结构，指出了学院师资队伍在顶尖人才、国际化、青年教师发展、资源配置、团队效应、教师专业能力、聘用机制等方面存在的一些现实问题。直面问题与困难，罗睿从教师选聘与人才引进、教师成长与职业发展、考核与激励、后勤支持等四个方面谈了自己的思考。他特别谈到了制定学院师资队伍建设规划、落实引进人才的系所责任制，完善全员聘用制，强化聘期考核及结果运用，推进院聘教授制度等工作的重要意义。

　　党委委员陈琦做了题为“坚持立德树人，推进‘三全育人’”的专题报告。在全国高校思想政治工作会议上，习近平总书记指出高校要坚持把立德树人作为中心环节，把思想政治工作贯穿教育教学全过程，实现全程育人、全方位育人。在全国教育大会上，习近平总书记强调要把立德树人融入思想道德教育、文化知识教育、社会实践教育各环节，贯穿基础教育、职业教育、高等教育各领域。今年，betway必威获批教育部第二批“三全育人”综合改革试点单位。作为一名学生工作者，陈琦结合自身工作实践和学院具体情况，提出在今后的育人工作中，要在教育主体上从“单”转向“全”、在育人过程上从“分”转向“合”、在育人空间上从“点”转向“体”，强化领导体制，完善统筹协调机制，创新实施体系，整合各方育人资源，构建一体化育人体系，形成“三全育人”格局。

　　院长宋敏在发言中谈了自己的学习体会。宋敏指出，“教师队伍建设”和“立德树人”是全国教育大会精神的两个重要方面，也是本次集体学习的关键词。他正面回应了罗睿提出的“学院发展要以‘教师为本’还是‘学生为本’”的问题，指出“教师”和“学生”是相辅相成、相互统一的两方面，是一个完整的“命运共同体”。“只有优秀的教师、优秀的人才培养体系才能培养出优秀的学生”，宋敏说道。在师资队伍建设方面，宋敏谈到，校院两级改革的精神已融入到职称评定、队伍建设等各个方面，从今而后的职称评选条件与要求将进一步提高。宋敏鼓励广大教师积极适应改革带来的变化，勤于钻研，砥砺奋进，不断提升自己。在人才引进方面，宋敏强调了系所的重要性和基础性作用，要求系所主动作为、大胆推进，与学院和学校在人才引育方面形成层次合力，推进师资队伍建设取得实质性进展。“betway必威要建设成为‘双一流’的高水平大学，要追求更高的发展质量而不是数量，全院师生要共同努力，不断提高学院的师资队伍、人才培养、学科建设和科学研究等各个方面的工作质量”，宋敏提到。

　　党委书记杜晓成从育人、师资和改革三个维度做了总结讲话。

　　杜晓成指出，高校的根本任务是立德树人，所有教学、管理、服务人员都要贯彻落实全国教育大会精神，树立育人意识，构筑德智体美劳全面培养的育人体系，服务于学生的成长成才。杜晓成要求各系所办、各支部充分挖掘并广泛宣传育人方面的榜样团队和典型个人，树立师德标杆、形成育人氛围，弘扬经管正气、唱响经管旋律。

　　在人才队伍建设方面，杜晓成提出了两点要求：一是要引育并举，关爱和培养现有人才，大力引进优秀人才，盘活存量、优化增量，促进“外引”与“内育”的良性互动;二是要德才并重，加强师德师风建设，注重科研教学能力提升，构建教师队伍的“双培养”机制，把教师培养成为师德模范人物和学术拔尖人才。

　　杜晓成指出，在betway必威校院两级改革的趋势下，全院上下要积极适应、主动顺应、勇于超越、落实改革，要破除各种藩篱，坚持自我革命，主动把改革精神落实、落细、落小，促进学科实力和学院实力的双提升。“改革增强动力，开放带来进步，我们要在改革的浪潮中勇于搏击，将两级改革精神点到痛处、落到实处、用到好处，共同创建出betway唯一官方网站的美好明天”，杜晓成最后总结。(通讯员：沈仕雄，审稿：沈作霖)